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就職・転職情報
百瀬歯科医院:メインイメージ

百瀬歯科医院

【住所】
東京都北区東十条2-12-17
【最寄駅】
JR京浜東北線 「東十条駅」 南口より徒歩3分
地下鉄南北線 「王子神谷駅」 出口1より徒歩8分
【診療時間】
月~金
9:30~13:00 14:30~19:00

9:00~13:00 14:00~18:00
休診日
木(月1程度)・日・祝
【スタッフ構成】
合計 11名
歯科医師3名
衛生士5名
助手2名
受付1名
【診療ユニット数】
6台すべて個室
【開業年月】
1946年4月
応募アイコン
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応募・問いあわせ

コンセプト

コンセプト

当院は
お口の痛みと不快感を取り除くこと
お口がいつまでも衛生的に保たれること
歯を支えている歯ぐきを強くすること
気持ちよくかめるお口にすること
すてきな笑顔を創りだすこと
を治療方針としております。
患者さんの口腔内の健康を長期に維持するために歯科衛生士の役割は非常に重要と考えており、患者さんに寄り添った医療をチームで提供しております。

エンゲージメント

エンゲージメント

百瀬歯科医院は全室個室の診療室で担当歯科衛生士制となっております。

患者さんを一から自分で診ることにより、自分が行った指導や治療の結果をきちんと見ることができ、患者さんのお口の健康をきちんと守るための知識と技術が身につきます。

院長は日本口腔インプラント学会の専門医で、希望した歯科衛生士は認定歯科衛生士制度取得の補助を行っております。

また衛生士用の歯科用顕微鏡も設置しており、顕微鏡やMFT のセミナーの参加も積極的に行っております。学会やセミナーで学んだものをアウトプット出来るような環境で、歯科衛生士として成長できる場を提供します。

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概要アイコン

学び

  • 担当歯科衛生士制
  • 能力評価制度
  • 新卒育成制度
  • 教育研修制度
  • セミナー参加支援
  • 資格取得支援
  • 奨学金助成
  • 認定歯科衛生士在籍
  • 認定医・専門医在籍

日本口腔インプラント学会の専門医が1名、認定衛生士が2名在籍しております。
学会やセミナーの参加費の支援しております。
その他顕微鏡やMFTに関するセミナーの参加支援もしております。

学びのしくみ

最初は当院のシステムに慣れていただき、徐々に患者さんを担当していただきます。

検査やカウンセリング、スケーリングやSRPの技術の確認をベテランの衛生士と一緒に行っていきます。

研修・セミナー

歯周病、インプラント、矯正、MFT関連のセミナーや研修会に参加するスタッフが多いです。

接遇に関してのセミナーを希望した歯科衛生士もいるので希望があれば相談ください。

設備

  • 個室診療室(全室)
  • 衛生士専用ユニット
  • 患者への情報提供
口腔内スキャナー
アイテロ
マイクロスコープ(2台)
患者への情報提供
富士通予防歯科クラウドサービス
予約管理システム
アポツール

社会保障

  • 健康保険
  • 介護保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 退職金制度
  • 労働者災害補償
  • 産休・育休あり
  • 育児支援制度
  • 住宅手当
  • 引っ越し支援

待遇・その他

  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 完全週休二日制
  • 土日祝休み
  • 時短勤務
  • 交通費全額支給
  • 車・バイク通勤可
  • 駅ナカ・駅チカ
  • 未経験可
  • ブランク復帰可
固定残業時間
12時間(2023年実績)
有給休暇消化率
(全国平均:62%)
100%(2023年実績)
年間休日数
(全国平均:107日)
120日(2023年実績)
医院からアイコン

メッセージ

院長から

笑顔の院長

当院は現在3代目になりますが、初代の頃から個室にしたり予防歯科に力を入れていました。

先代・先々代の時代から長く通ってくださる患者さんもいますので、皆さん予防に対する意識は高いですし、それと同時に私たちも意識付けの重要性を理解しています。

長期に担当することは責任もありますが、やりがいも大きいです。長期に勤務している衛生士もいますので、同じ気持ちのような方と我々は一緒に仕事をしたいと思っています。

インタビューCommunication gearのロゴ

先輩歯科衛生士から

真剣な先輩歯科衛生士

初診時に口腔内写真や14枚法レントゲン写真を撮影し、歯周精密検査など全顎的検査を行ってからカウンセリング、歯周基本治療、メインテナンスまで担当制で行っています。

患者さんとのコミュニケーションを大事にしながら診療を行なっています。

技術や知識で覚えることが多く苦労しましたが、先輩衛生士や院長が丁寧に指導をしてくれました。

入職後にもたくさんのセミナーや学会に参加したりすることができ、認定衛生士も取得することが出来ました。多くの学びを得て、衛生士として成長することが実感できる環境です。

インタビューCommunication gearのロゴ

求める歯科衛生士像

求める歯科衛生士像"/

最初はわからないことも多いとは思いますが、技術や知識は少しずつ学んでいけばできるようになると考えています。

当院は長期に予防も含めて患者さんと寄り添っていけるような医院を目指しております。

そのためには患者さんとのコミュニケーションは非常に重要で、患者さんに対して真摯に向き合っていけるような気持ちと情熱を持った歯科衛生士を求めております。


(下記はいずれも就職 「以降」 に求められるものです)

技能と知識

  • レントゲン撮影の位置づけ
  • 規格性のある口腔内写真撮影
  • 歯周精密検査
  • 予防プログラムの作成
  • PMTC
  • TBIの考え方
  • キュレットの研磨
  • 患者説明ソフトの理解とデータ入力

う蝕・歯周病の理解

  • 脱灰・再石灰化
  • 食生活とカリエスリスク
  • フッ化物のメリットとリスク

問診・患者説明

  • 初診時の問診
  • う蝕病因論の説明
  • 歯周病病因論の説明

歯科衛生士の業務範囲や内容

  • 歯周外科処置のアシスタント
  • 小児患者への予防業務
  • インプラント患者のメンテナンス
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Q&A

産休や育休はとれますか?

はい。現在1名取得中です。


見学のみをしたいのですが可能でしょうか?

可能です。


どのような歯科衛生さんが応募してきていますか?

長期に働きたい、学びたい人が多いと思います。


どのような患者さんが多いですか?

住宅街なので若い患者さんとお子さんが比較的多いです。


医院の衛生管理について教えてください。

オートクレーブ、ガス滅菌等を所持しており、基本セットは全てバットを含めた個包装にて管理しています。


認定歯科衛生士を取得するまでの流れを教えてください。

学会に入会し、学会に参加した上で当院での症例を担当し、最短で3年受験資格を得るのに期間が必要です。また認定衛生士取得のためのセミナーも受講可能です。

QAアイコン

評価指標

現在自院の取りくみと対策についての医院側の自己評価です

パワー・セクシャルハラスメント対策

実施内容 実施レベル
1:最低~5:最高
ハラスメントを無くすための方針を明確化し周知している
ハラスメントを行った場合の対処規定を定めている
アンケート調査などで実態を把握している
ハラスメント防止の勉強会、研修を行っている
相談窓口を設置している

カスタマーハラスメント対策

実施内容 実施レベル
1:最低~5:最高
基本方針・基本姿勢の明確化、スタッフへの周知・啓発を行っている
スタッフ(被害者)のための相談対応体制(弁護士等)の整備を行っている
対応方法のマニュアル化、スタッフへの研修・勉強会を行っている
カスタマーハラスメントの被害にあったスタッフをフォローする仕組みがある
クレーム対応雇用保険などに加入している

労働安全衛生の管理

実施内容 実施レベル
1:最低~5:最高
院内の業務環境中の様々な、危険・有害となる原因を取り除く快適な作業環境構築のマニュアルや研修がある
作業の方法を管理して患者だけでなくスタッフの健康障害を予防するためのマニュアルや研修がある
健康診断の実施や身体の健康にあるものを速やかに発見し対応する体制がある
メンタルヘルスの観点から不調に陥らせないための予防や不調者の相談窓口など対応する体制がある

治療計画の説明、理解、納得、承諾(インフォームド・コンセント)

実施内容 実施レベル
1:最低~5:最高
患者さんや家族が求めている要望は、治療の範囲や質だけでなく、歯科医療への価値観や経済的基盤にも配慮して聞いている
診療するときは歯や口の中を見るだけでなく、生活習慣(食生活、嗜好、運動、睡眠、休養、ストレス等)や全身状態などを聞いて、病状や診断の手助けとしている
診療した後は、手鏡やデジタルカメラを使って歯や口の中の状態を見てもらい、主訴を含め、問題点を確認し合っている
主訴の他に治療の必要なところ、治療を受けないために起こりそうなことを説明している
緊急治療を行うときは、その内容、また麻酔、抜髄などが必要なら、その利点や危険性について説明している
診断をするために検査(レントゲン撮影、模型の印象、口腔内写真撮影等)が必要なこと、その時の危険性、また検査を受けないことによる不都合などを説明し、了承してもらっている
検査結果、診断結果をお知らせし、質問を受けている
患者さんの要望を優先し、治療内容(幾つかの方法が在れば、種類とその利点、欠点、麻酔、服薬などにより期待される結果と危険性)、治療後の予測、費用、(保険か自由診療)、治療期間、回数、選択肢のあることなどについて説明するさらに患者さんからの質問にも、理解してもらえるまで応じている
治療方法、費用などは、患者さんが納得した上で承諾してもらい、治療をはじめている
薬を出すときは、その必要性、薬の飲み方、効果、副作用などをわかりやすく説明した上で、服用説明書を渡している

治療前・治療中・治療後の説明

実施内容 実施レベル
1:最低~5:最高
治療をはじめる前に、その日に予定している治療内容や協力して欲しいことを説明している
治療の途中で検査をするときは、その必要性や検査結果をよく説明している
その日の治療が終ったときは、行った治療内容や治療経過、注意や協力して欲しいことをよく説明している
治療内容の説明は、パソコン、説明用アルバム、リーフレット、パンフレットなどを活用している
次に予定している治療内容について、必要な時間、注意や協力して欲しいことを説明している

包括性・連携

実施内容 実施レベル
1:最低~5:最高
歯科全般に渡るプライマリ・ケア(一次医療)をおこなうだけでなく、得意とする専門性のある分野もおこなっている
予防から医療、そしてリハビリテーションまでおこない、健康な生活ができるように支援している
乳幼児、妊産婦から高齢者まで、すべての世代を診療している
患者さんが歳をとっても継続して診察し、かかりつけ医として応じている
患者さんの家族ぐるみを診療している
全身的な障害があっても診ているできないときは、他の医療機関を紹介できるようにしてある
訪問歯科診療をおこなっているできないときは、他の医療機関を紹介できるようにしてある
居宅介護支援事業からの依頼があると、要介護者への口腔ケアや歯科診療などをおこなえるようになっている

協調性

実施内容 実施レベル
1:最低~5:最高
専門性の高い医療機関や緊急の患者さんを受け入れてもらえる医療機関と連携がとれるようになっている
歯や口の中の治療だけでなく、他科や病気以外の相談などにも気軽に応じている
患者さんや家族、地域の住民を対象にした健康教室を開催している
地域での歯科保健活動(1歳6ヵ月検診、3歳児検診、歯周疾患検診など)、福祉施設などでの医療活動や地域での活動に参加している
地域での文化・社会活動に協力している

継続性

実施内容 実施レベル
1:最低~5:最高
治癒をしたときは、治療したところ、治療後の予後や家族での養生、さらに再発予防のために予防メンテナンスの必要性について説明している
定期検診の時期が来たら、患者さんにハガキ、メール、Line等で検診日時を告知して、予約を取っている
患者さんの生涯を通して、病歴がわかるように、オンラインの口腔内状況、治療履歴がわかるシステムを患者さんと共有している

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